• 플립러닝 과정
  • 사업주 환급 과정
교육특징
  • 고용노동부에서 지원하는 최신의 플립러닝 과정 (환급과정)
  • 기업별 최대 80~90% 교육비 환급 가능
  • 온라인 사전학습(1개월)+오프라인 집체교육(1일 7~8시간)으로 교육 진행
교육대상
  • 교육 신청일 기준 고용보험에 가입된 재직 근로자
진행과정
진행과정
구분 교육과정
리더십 과정 ㆍ스마트한 팀 리더의 명품 리더십
ㆍ스마트한 중간관리자의 조연 리더십
ㆍ스마트한 초급관리자의 실천 리더십
ㆍ불통을 화통으로 바꾸는 소통 리더십
직무 과정 ㆍ현장에서 바로 통(通) 하는 재무회계
ㆍ최고의 조직을 만드는 성과관리
ㆍ전략 기획 보고서 작성
ㆍ[4차 산업] R기반의 빅데이터 활용 실무
ㆍ[4차 산업] 4차 산업혁명 대응전략, 스마트팩토리
교육비
교육 내용 및 시간
구분 중소기업
(우선지원대상기업) 		대규모 기업
1,000인 미만 1,000인 초과
환급율 90% 80% 60%

* 실 교육비는 과정에 따라 다르므로, 교육과정 상세보기에서 확인 바랍니다.
* 내일배움카드로 교육비 결제 가능합니다. 자세한 사항은 담당자 편에 문의 바랍니다.
환급절차
  • 기업 규모에 따라 최대 90%의 교육비가 지원되며, 미수료 시 교육비가 청구될 수 있습니다.
참가 특전
교육 내용 및 시간
구분 내용
내용 ㆍ교재 및 필기구 제공
ㆍ중식 및 간식 제공
ㆍKACNET 강의장 무상 지원
ㆍ우수 교육생 포상(지원 기준 충족 시 가능)
ㆍ기업 단체 수강 시 기업별 맞춤형 교육 제공
수료 기준
교육 내용 및 시간
구분 온라인 + 오프라인 비고
수료기준
(환급)		 ㆍ진도율 : 80% 이상
ㆍ평가 60점 이상 		ㆍ오프라인 교육 불참 시 진도율 미달로 수료 불가
기타 주의사항
  • 수강신청 시 참석 가능한 집체교육 일정 확인 필요
  • 과정 별 정원은 30명으로 선착순 모집하며, 정원 초과 시 대기 접수 가능
  • 집체교육 수강 전, 이러닝 과정 수강 완료를 권장함
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